INFORMATIVA SUL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI – CANDIDATI
Ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento (UE) 2016/679 (“GDPR”), si forniscono di seguito le informazioni in merito al trattamento dei dati personali dei soggetti che si sono candidati per lavorare presso Facot Chemicals S.r.l.
Titolare del trattamento è Facot Chemicals S.r.l., P. IVA e C.F. 00944000199, con sede legale in Via Crema n. 44, 26010 – Capralba (CR) (di seguito, “Facot” o “Titolare”).
Il Titolare può essere contattato via e-mail a info@facot.it.
I dati oggetto di trattamento sono sia di natura comune – quali nome e cognome, C.F., residenza, dati di contatto, informazioni sul percorso formativo e professionale – sia “sensibili” (cioè, categorie particolari di dati di cui all’art. 9 del GDPR), quali i dati relativi allo stato di salute (es. appartenenza a categorie protette), così come ogni informazione contenuta nel CV e nella documentazione correlata (es. lettera di presentazione).
I dati sono raccolti direttamente presso il candidato oppure presso terzi, ossia società di recruiting o agenzie per il lavoro.
| Finalità | Base giuridica | Tempi di conservazione |
| Per lo svolgimento delle attività di ricerca e selezione del personale. | Esecuzione di misure precontrattuali adottate su richiesta dell’interessato (art. 6.1, lett. b) del GDPR).
Per quanto concerne i dati “sensibili”, l’assolvimento degli obblighi e l’esercizio dei diritti specifici del Titolare o dell’interessato in materia di diritto del lavoro e della sicurezza sociale e protezione sociale, nella misura in cui sia autorizzato dal diritto dell’Unione o degli Stati membri o da un contratto collettivo ai sensi del diritto degli Stati membri (art. 9.2, lett. b) del GDPR). |
Per tutta la durata dell’iter di selezione e non oltre i 3 anni dopo la chiusura dello stesso. |
| Per eventuali future selezioni, nel caso in cui la selezione per cui ci si è candidati abbia avuto esito negativo, ma il profilo sia stato ritenuto comunque interessate e quindi in linea per nuove posizioni. | Il perseguimento dell’interesse legittimo del Titolare, come previsto dall’art. 6.1, lett. f) del GDPR. | Per tutta la durata dell’iter di selezione e non oltre i 3 anni dopo la chiusura dello stesso. |
I dati sopra indicati sono necessari ai fini della presentazione della candidatura; pertanto, il mancato conferimento non permette di avviare e/o proseguire l’iter di selezione.
I dati potranno essere comunicati a professionisti o autorità che li trattano in qualità di titolari autonomi, ove legittimati a trattarli in funzione delle finalità di cui sopra.
I dati potrebbero essere trattati anche da altri soggetti, fornitori del Titolare (es. provider IT), che li trattano in qualità di responsabili del trattamento, con cui sono stati stipulati appositi accordi ai sensi dell’art. 28 del GDPR.
Sono altresì coinvolti nel trattamento dei dati anche i dipendenti di Facot che sono stati espressamente autorizzati a tal proposito e che ha ricevuto adeguate istruzioni operative.
Il Titolare trasferisce i dati al di fuori dell’UE o dello SEE e in particolare verso gli Stati Uniti, dove sono stabiliti provider di servizi IT, paese terzo ritenuto adeguato in virtù della decisione della Commissione Europea del 10 luglio 2023 – EU-US Data Privacy Framework. Laddove il Titolare trasferisca dati anche verso soggetti stabiliti in paesi terzi privi di decisione di adeguatezza, il trasferimento si fonderà su apposito strumento ex art. 46 del GDPR (in particolare, clausole contrattuali tipo).
L’interessato (ossia, il soggetto a cui si riferiscono i dati) può esercitare i diritti allo stesso conferiti dagli artt. 15 – 22 del GDPR; in particolare, rivolgendosi al Titolare ai punti di contatti riportati nel par. 1, può richiedere:
Inoltre, l’interessato ha il diritto di proporre reclamo all’autorità di controllo competente nello stato membro in cui risiede abitualmente o lavora o dello Stato in cui si è verificata la presunta violazione.
